BIA - IFPI Campus Teresina Central Tecnologia Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos - Teresina Central
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Campo DCValorIdioma
dc.creatorMagalhães, Lorena Rabelo-
dc.date.accessioned2022-07-13T17:22:52Z-
dc.date.available2022-07-13T17:22:52Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.citationMAGALHÃES, Lorena Rabelo. Análise das âncoras de carreira dos concludentes do curso de gestão de recursos humanos do IFPI – Campus Teresina Central. Orientador: Prof. Me. Arnaldo Leôncio Dutra da Silva. 2018. 18 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal do Piauí, Campus Teresina Central, Teresina, 2017.pt_BR
dc.identifier.urihttps://bia.ifpi.edu.br/jspui/handle/123456789/202-
dc.description.abstractThe present study had as its objective to analyze and identify the Career Anchor predominant among the students from the last level of human resources course from Education, Science and Technology Federal Institute of Piaui (IFPI) Central Campus. The search considered 10 students from level sixth of the course and that perform occupational activities, trying to identify what career anchor are predominant and if there is a behavior pattern to choice each career and this pattern to be verified according the anchor. The result showed that the competences security and stability; life style and service and dedication to a cause got meaning attendances in relation to each anchor analyzed.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherInstituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Piauípt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectCarreiraspt_BR
dc.subjectAutoconhecimentopt_BR
dc.subjectÂncoras de carreirapt_BR
dc.titleAnálise das âncoras de carreira dos concludentes do curso de gestão de recursos humanos do IFPI – Campus Teresina Centralpt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.creator.Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4401701H8pt_BR
dc.contributor.advisor1Silva, Arnaldo Leôncio Dutra da Silva-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4219953Z3pt_BR
dc.contributor.referee1Silva, Arnaldo Leôncio Dutra da Silva-
dc.contributor.referee1Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4219953Z3pt_BR
dc.description.resumoO presente estudo teve como objetivo analisar e identificar as Âncoras de Carreira predominantes nos alunos do semestre final do curso de Gestão de Recursos Humanos do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Piauí IFPI Campus Teresina Central. A pesquisa considerou 10 estudantes do sexto módulo do curso e que desempenhem atividades ocupacionais, visando identificar quais as âncoras de carreira que predominam e se há um padrão de comportamento para a escolha de carreira a ser constatado conforme as âncoras. O resultado demonstrou que as competências segurança e estabilidade, estilo de vida e serviço e dedicação a uma causa obtiveram presenças significativas em relação a cada ancora analisada.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentCampus Teresina Centralpt_BR
dc.publisher.initialsIFPIpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ECONOMIA::ECONOMIA DOS RECURSOS HUMANOSpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS::ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOSpt_BR
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