A implementação dos processos organizacionais de gestão de pessoas com o auxílio de software integrado: um estudo acerca da utilização do sistema Fortes RH na cidade de Teresina-PI
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Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Piauí
Resumo
O profissional de Recursos Humanos tem sido designado como um articulador de objetivos ao
combinar eficiência e eficácia no aproveitamento dos resultados planejados diante dos recursos
materiais, humanos e tecnológicos disponibilizados pela organização. Além disso, a inserção
da tecnologia de sistemas serve de insumo para potencializar os resultados das organizações
sendo, assim, um elemento estratégico na busca de inovação e competitividade no mercado.
Nestas circunstâncias, o presente trabalho teve como objetivo caracterizar o perfil das empresas
e dos Analistas de Recursos Humanos, verificando a autonomia destes em aplicar suas práticas
de trabalho dentro do Sistema Fortes RH, bem como compreender as integrações que este
software proporciona entre os setores e o impacto de sua utilização nas empresas que o
implementaram nos processos organizacionais de Gestão de Pessoas na cidade de Teresina-PI.
A escolha do tema foi oportuna para a compreensão do encadeamento da inserção da tecnologia
aos processos de Gestão de Pessoas. A abordagem metodológica utilizada foi de caráter
qualitativo, na modalidade descritiva, pois os dados foram examinados indutivamente pelo
pesquisador. O recurso utilizado como coleta de dados foi o questionário devido à descrição
qualitativa que o mesmo proporciona ao apontar questões vinculadas aos objetivos da pesquisa.
Em síntese, a pesquisa proporcionou uma comparação entre o diagnóstico preliminar e os
resultados alcançados após a implementação do Sistema Fortes RH de forma que foram obtidas
percepções relevantes acerca da aplicação das ferramentas do software nas atividades do
profissional de Recursos Humanos e dos indicadores estratégicos para tomada de decisão.
Description
Keywords
Gestão de pessoas, Software Fortes RH, Diagnóstico organizacional, Tomada de decisão
Citation
LIRA, Israel de Sousa. A implementação dos processos organizacionais de gestão de pessoas com o auxílio de software integrado: um estudo acerca da utilização do sistema Fortes RH na cidade de Teresina-PI. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Piauí, Teresina, 2018.